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四步教您如何突破会计职业发展瓶颈

2015-12-24 16:47 发布 傲鹏伟业

       目前的代理做账公司通过网络技术,一个会计可以做200400家企业的账,这就意味着有200400会计岗位消失,这么说来那是不是会计人员职业发展到了瓶颈期?
会计发展

      会计除了本职工作之外还有监督的职能,这个代理做账公司是做不到的,所以会计在企业中还是必须的。目前是这样的,但是以后就不一定了,以后ERP系统的发展趋势肯定会嵌入内控管理,最终形成一个闭环。其实现在部分ERP系统都已经实现了。系统内部的监都管理,其准确度、便捷性要高出很多,出错率也会大大的减少。

       例如:ERP系统可以时时监控费用的开支情况,报销人员不用再到处找报销人员签字审核了,成本核算什么的,系统能把一切都做好了,财务部门只需要确认一下。(傲鹏ERP就能做到这样的)详情咨询

      所以说你还是个传统意义上的会计,不转型,那么您的职业必将遇到瓶颈。那么会计人员应该朝怎样的方向去发展,才能在未来职业生涯中脱颖而出?


会计职业规划一:丰富业务信息,真正实现财务业务一体化

       信息化时代,业务流程、财务流程、管理流程将有机融合,财务数据和业务数据将融为一体。以后财务报表不仅仅是简单的几个指标了,他更需要反应整个公司的业务信息、市场信息等,为领导层做更好的规划提供详细的信息。所以以后的财务分析会以业务为主,市场为辅。


会计职业规划二:一专多能、甚至多专多能

       目前财务所涉及到的工作基本上都跟管理相关。比如人力资源管理方面,新人员入职管理层都希望能够用好,企业想留住人才需要奖励,这个需要钱,员工的业绩考核、奖金分配、期权、股权的奖励这都跟财务息息相关。投资管理方面,从投资策略的制定到投资目标达成,都离不开财务工作。

会计职业规划三:提升集权化管理的能力

      我们目前处于信息爆炸时代,以前(现在一些小企业)会计部门都是坐着等单据,相关部门的单据到了财务部才能核算出来,出了事情财务有一堆的理由和说词。如今,ERP系统给财务部门提供了强大的数据库,财务人员不再像以前一样,坐等单据上门,会计人员可以直接在系统里面看到整个公司的所有数据,财务部门完全可以把手伸到业务的前端,随时分析挖掘所有有用的信息,为集中管控服务。所以说以后财务的发展方向是集中管控。

会计职业规划四:转型,很多职位财务出身的要比其他岗位更具优势

      CEO是最好的一个转型的方向,据统计,世界500CEO中财务出身的居第二,实事证明财务转型CEO更具优势;从以上几点看,以后的信息部门主导人财务出身的更具优势。

      科技在发展,时代在进步,不管是财务还是其他行业从业人员,只有不断的吸收新事物,提前做好相应的规划,才能更好的适应环境。



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